Os interessados devem ter a experiência exigida no perfil da respectiva vaga e enviar currículo até esta terça-feira (19/10) para o e-mail ptrabalho@novaodessa.sp.gov.br, com a especificação da função interessada no título do e-mail.

A entrega do currículo também pode ser feita presencialmente, nos dias úteis, das 8h30às 11h30, na sede da unidade, que funciona na Rodoviária Municipal, localizada na Rua Rio Branco, nº 699, no Centro. O telefone é o (19) 3466-1902.

Confira as oportunidades:

MONTADOR DE ESTRUTURA METÁLICA – Com experiência na função.

VENDEDORA – Com experiência em vendas de roupas e acessórios.

MOTORISTA DE ÔNIBUS – CNH D. Ensino Fundamental. Experiência na Função. Interessados enviar currículo para rh.grupomarrara@gmail.com.

CONICALEIRA – Experiência na função.

OPERADOR DE TURBO DE TINGIMENTO – Experiência na função.

ASSISTENTE DE COMPRAS – Ambos os sexos. Formação em Comércio Exterior ou Administração e com experiência.

AUXILIAR DE PRODUÇÃO – Masculino acima de 18 anos.

VENDEDOR – Com experiência em vendas de materiais elétricos ou construção. Ambos os sexos.

AJUDANTE GERAL DE LOJA E ESTOQUE – Ambos os sexos. Curso de Logística.

AJUDANTE GERAL PARA COLETAS E ENTREGAS – Masculino, com CNH A/B.

TÉCNICO ELETRÔNICO – Ter Curso Técnico ou Graduado, experiência em impressoras. Interessados enviar currículos para curriculoslogistica.no@gmail.com.

CONSULTOR DE VENDAS – Experiência em vendas. Enviar currículos para dpessoaln@gmail.com.

MECÂNICO DE MANUTENÇÃO – Experiência na função, conhecimento em torinas na área industrial – Manutenção de Máquinas e Equipamentos. Interessados enviar currículos para o e-mail selecaodepessoal@gmail.com com a sigla MECÂNICO DE MANUTENÇÃO.

MECÂNICO DE MANUTENÇÃO JUNIOR – Ensino Médio Completo, experiência na área, conhecimento em linhas pneumáticas. Interessados enviar currículos para o e-mail selecaodepessoal@gmail.com com a sigla MECÂNICO JR.

VENDEDOR(A) – Experiência em vendas de Móveis Planejados. Ter conhecimento em Programa Promob/Projetos. Interessados envia currículos para o e-mail selecaodepessoal@gmail.com com a sigla VENDEDOR.

OPERADOR DE MÁQUINA DE USINAGEM – Conhecimento em Máquina de Usinagem: Fresa, Serra, Furadeira, Paquímetro, Micrometro, Súbito.

TECELÃO – Com experiência em Tear Vamatex.

MOTORISTA DE CAMINHÃO (SETOR TÊXTIL) – Com experiência na função.

SEPARADOR DE PEDIDOS (SETOR TÊXTIL) – Com experiência na função.

SERVIÇOS GFERAIS PARA SALA DE PANO – Com experiência na função.

ASSISTENDE DE VENDAS – Experiência em atendimento ao cliente via telefone e e-mail. Prospecção ativa de clientes via telefone. Fechamento de vendas. Habilidades no Pacote Office. Ensino Médio completo.

PROJETISTA ELÉTRICO – Ensino Superior completo. Técnico ou SENAI completo Elétrica/Automação. Habilidade em desenvolver planilhas em Excel. Vivência/Expertise em montagens de infraestrutura elétrica. Pleno conhecimento em diagramas elétricos (Unifilar, trifilar e funcional).

ENCARREGADO DE ELÉTRICA – Conhecimento em diagramas elétricos (Unifilar, trifilar e funcional). Conhecimento em manutenção industrial, corretiva e preventiva em maquinas. Conhecimento em montagem de painéis elétricos. Conhecimento em montagem de infraestrutura indústria. Liderança dos colaboradores e distribuição das tarefas. Execução das tarefas conforme projeto executivo. Ensino Superior completo. Técnico ou SENAI completo Elétrica/Automação.

ESTAGIÁRIO DE ELÉTRICA – Suporte na montagem de painéis elétricos (impressão de tags e conferencia de materiais). Auxiliar na execução dos projetos. Preenchimento de relatórios e atualização de documentos da engenharia. Ensino Superior cursando, ou Técnico ou SENAI cursando (Elétrica/Automação). Curso no pacote Microsoft Office. Conhecimento básico em diagramas elétricos. Conhecimento em informática. Conhecimento em AutoCAD. Habilidade em desenvolver planilhas em Excel.

ELETRICISTA MONTADOR (02 VAGAS) – Ensino Médio completo. Técnico ou SENAI em Elétrica/Automação. Conhecimento em desenhos elétricos. Conhecimento em infraestrutura industrial (montagem de eletrodutos, eletrocalhas, perfilados e leitos). Habilidade para passagem de cabos nas infraestruturas. Conhecimento em aterramento (solda exotérmica em cabos de cobre e abertura de valetas) e montagem de SPDA (captação e descidas). Conhecimento em instalação de luminárias, dutos subterrâneos e montagem de postes.

O interessado deve entrar em contato via telefone ou WhatsApp (19) 3499-1015 ou pelo e-mail empregos@santabarbara.sp.gov.br. O atendimento é de segunda a sexta-feira, das 9 às 16 horas. O candidato deve informar dados do RG, CPF e Carteira de Trabalho.

Confira a relação completa de vagas:

Vagas para alfabetizados:
Acabador gráfico, Ajudante de cozinha, Ajudante instalador de vidros, Ajudante de jardinagem Ajudante de obras, Ajudante de pedreiro, Ajudante em ar condicionado, Ajudante geral, Ajudante geral em reciclagem, Auxiliar de corte, Auxiliar de cozinha, Auxiliar de limpeza, Auxiliar de retorção, Auxiliar de serviços (limpeza), Camareira, Carpinteiro, Chefe de cozinha, Contramestre, Cortador, Costureira (o), Cozinheira, Encanador, Empregada doméstica, Jardineiro, Lavador de autos, Marceneiro, Mecânico montador/ ajustador, Montador de móveis, Motorista carreteiro, Operador de roçadeira, Operador de oxicorte (foto célula), Operador de torno Convencional, Operador e programador centro de usinagem, Operador e programador de torno CNC, Pedreiro, Servente de obras, Tecelão (ã), Tecelão (Jacquard), Urditriz.

Vagas para ensino fundamental (1º grau):
Ajudante de cozinha, Ajudante de mecânico diesel, Ajudante de obras, Ajudante de pedreiro, Ajudante geral, Auxiliar de limpeza, Auxiliar de serviços gerais, Auxiliar mecânico manutenção, Carpinteiro, Costureira, Encanador industrial, Marmorista (montador), Meio oficial de caldeiraria, Meio de marcenaria/ montagem, Meio oficial serralheiro, Montador/Mecânico de extintor, Operador de prensa, Operador fora de estrada, Pintor industrial, Pizzaiolo (a), Retificador, Serralheiro industrial, Tecelão (ã), Zelador.

Vagas para ensino médio (2º grau):
Agente de turismo, Ajudante de instalador, Ajudante montador de vidros, Assistente operacional, Atendente, Atendente/ Operador (a) de loja, Auxiliar de açougue, Auxiliar de cozinha, Auxiliar de expedição, Armador, Assistente operacional, Atendente, Atendente/ operador (a) de loja, Auxiliar de açougue, Auxiliar de cozinha, Auxiliar de expedição, Auxiliar de produção, Auxiliar geral, Auxiliar laborista, Balconista, Caldeireiro, Carpinteiro, Chapeiro/ cozinha, Controlador de acesso/ Porteiro, Cozinheiro (a), Cuidador (a), Encarregado de loja, Estampador de pano, Ferramenteiro, Fresador, Fresador/ Ferramenteiro, Gerente de restaurante, Gerente de vendas, Montador (a) estrutura metálica, Motorista, Operador corte/ vinco, Operador de dobra CNC, Operador de escavadeira, Operador de montagem, Operadora de caixa, Retificador, Serralheiro, Soldador, Subchefe, Tecelão (ã), Técnico em informática, Técnico de manutenção residencial, Técnico em segurança do trabalho, Torneiro de produção, Vendedor (a), Vendedor (a) de auto peças, Vendedor (a) interna, Vendedora interna/externa.

Vagas que exigem cursos:
Auxiliar de desenho: curso na área, Auxiliar de laboratório: curso de laboratório, Desenhista mecânico: curso técnico em mecânica, desenho técnico Solidworks, Eletricista: curso de NR10 e NR35, Eletricista montador: curso de elétrica ou mecatrônica, Eletricista pleno: curso de NR10, Fresador/ Mecânico: curso na área de usinagem, Mecânico industrial Sênior: curso de NR10, Mecânico de empilhadeiras: curso de operador de empilhadeiras, Mecânico de manutenção: curso na área, Mecânico diesel: curso na área, Motorista de micro ônibus: curso de transporte de passageiro; Motorista de ônibus: curso de transporte de passageiros, Oficial de manutenção: curso de elétrica, eletrotécnica ou eletricista, Operador(a)/ programador (a) de centro de usinagem: curso na área, Operador de retroescavadeira: curso de retroescavadeira, Orçamentista civil: curso técnico de edificações, Operador de serra: curso de mecânico/ leitura e interpretação de desenhos, Orçamentista civil: curso técnico em edificações, Preparador e operador de CNC: curso na área, Programador de centro de usinagem: curso na área, Técnico em segurança do trabalho: curso na área, Técnico de telecomunicações: curso técnico em telecomunicações: curso na área, Técnico de redes: técnico em eletrônica, elétrica, telecomunicações, mecatrônica ou informática, Técnico eletromecânico (externo): curso na área, Técnico mecânico: curso na área, Torneiro/ Fresador: curso usinagem, Torneiro mecânico convencional: curso de leitura e interpretação,Torneiro de lixa/ Torneiro: Curso de leitura e interpretação de desenhos, Torneiro mecânico/ fresador: curso na área, Tosador (a): curso de banho e tosa, Vigia: curso de informática.

Vagas para graduação:

Analista de mídia performance, Analista de mídias sociais, Assistente de marketing, Auxiliar contábil, Auxiliar de departamento contábil, Auxiliar de departamento fiscal, Auxiliar de T.I.,Estagiária de marketing, Estagiária em Nutrição, Estagiário (a) de contabilidade, Estagiário (a) de engenharia civil/ arquitetura, Estagiária (o) em engenharia mecânica/ produção, Estagiário (a) SRD, Fonoaudióloga (o), Técnico (a) de qualidade, Projetista, Psicólogo (a), Terapeuta ocupacional.

O interessado deve entrar em contato via telefone ou WhatsApp (19) 3499-1015 ou pelo e-mail empregos@santabarbara.sp.gov.br. O atendimento é de segunda a sexta-feira, das 7h30 às 13h30. O candidato deve informar dados do RG, CPF e Carteira de Trabalho.

Confira a relação completa de vagas:

Vagas para alfabetizado:
Ajudante de cozinha, Ajudante instalador de vidros, Ajudante geral, Aprendiz (usinagem), Auxiliar de confeitaria, Azulejista, Barman, Bloqueiro, Carpinteiro, Chefe de cozinha, Costureira, Cozinheiro (a), Eletricista, Encanador, Faxineiro (tecelagem), Fresador, Fritadeira, Laminador gráfico, Marceneiro, Mecânico de tear (contramestre), Mecânico de tear Panter, Mecânico hidráulico, Motorista, Motorista carreteiro, Operador de empilhadeira, Operador de máquina matelasse/ Mutinga, Operador e programador de centro de usinagem, Operadora de caixa, Padeiro (a), Pedreiro, Pintor, Serralheiro, Soldador, Torneiro mecânico.

Vagas para ensino fundamental (1º grau):
Acabador de mármore, Auxiliar de vendas, Borracheiro, Carpinteiro, Contramestre, Controlador de acesso, Encanador industrial, Instalador, Manobrista, Marmorista (montador), Meio oficial de marcenaria, Motorista operador de munck, Operador de máquina (mini escavadeira), Polidor, Retificador, Soldador, Tecelão, Urdidor.

Vagas para ensino médio (2º grau):
Analista de google ADS, Analista de marketing digital, Analista de processo industrial, Assistente fiscal, Auxiliar de limpeza, Auxiliar de produção, Auxiliar de serralheria, Camareira, Carpinteiro, Emplacador de veículos, Enfestador, Faxineiro, Fresador/ferramenteiro, Gerente/ Chefe de cozinha, Mecânico automotivo, Meio oficial de serralheiro, Operador corte/ vinco, Operador de estamparia, Operador de montagem, Operador de plasma (oxicorte/CNC), Padeiro (a), Redator marketing de conteúdo (webwriter), Serralheiro, Tecelão (ã), Torneiro mecânico, Vendedor (a) externo.

Vagas que exigem cursos:
Ajudante de mecânico diesel: curso de mecânica, Ajudante de montagem: curso na área, Auxiliar de refrigeração: curso de refrigeração e NR10, Auxiliar de torneiro mecânico: curso na área, Eletricista de manutenção: curso técnico eletromecânico/ eletrônico, Ferramenteiro: curso de moldes e ferramentaria, Líder de caldeireiro: curso na área, Mecânico de refrigeração: curso de refrigeração e NR10, Mecânico diesel: curso de mecânica, Meio oficial de caldeiraria: curso de caldeiraria, Operador(a)/ programador (a) de centro de usinagem: curso na área, Operador de Máquina CNC: curso na área, Operador de veículo pesado: curso de pá carregadeira ou escavadeira, Operador/Programador de Torno CNC: curso de programação de CNC, Programador de centro de usinagem: curso na área, Técnico de telecomunicações: curso técnico em telecomunicações, Técnico eletromecânico: curso de NR10 e curso, Torneiro de produção: curso na área, Torneiro mecânico: curso na área, Tosador (a): curso de banho e tosa.

Vagas para graduação:
Auxiliar fiscal, Estagiário (a) de engenharia civil, Estagiário (a) de marketing, Estagiário (a) de programação de Delphi, Fisioterapeuta, Supervisora administrativa, Técnico (a) de informática.

O interessado deve entrar em contato via telefone ou WhatsApp (19) 3499-1015 ou pelo e-mail empregos@santabarbara.sp.gov.br. O atendimento é de segunda a sexta-feira, das 7h30 às 13h30. O candidato deve informar dados do RG, CPF e Carteira de Trabalho.

Confira a relação completa de vagas:

Vagas para alfabetizados:
Ajudante Geral, Auxiliar de cozinha, Barman, Carpinteiro, Caseiro, Chapeiro (a) Chefe de cozinha, Costureira, Cozinheiro (a), Empregada doméstica, Faxineira, Fresador, Fritadeira, Garçom/ Garçonete, Instalador, Marceneiro, Mecânico de tear (contramestre), Mecânico de tear Panter, Mecânico hidráulico, Meio oficial de serralheiro, Motorista, Motorista carreteiro, Motorista Truck, Operador de máquina de retorção, Operador de máquina injetora, Operadora de caixa, Serralheiro industrial, Servente de obras, Torneiro produção.

Vagas para ensino fundamental (1º grau):
Acabador de mármore, Borracheiro, Caldeireiro, Cozinheiro (a) pleno, Jardineiro, Marmorista (montador), Meio oficial de marcenaria, Motorista operador de munck, Operador de máquina matelasse/Mutinga, Polidor, Retificador, Urdidor.

Vagas para ensino médio (2º grau):
Ajudante de eletricista, Aprendiz caixa, Auxiliar administrativa, Auxiliar instalador, Auxiliar técnico, Carpinteiro, Cozinheiro (a), Emplacador de veículos, Enfestador, Faxineiro, Ferramenteiro, Instalador, Instalador de esquadrias de alumínio e vidro, Líder de portaria, Mecânico automotivo, Mecânico de manutenção, Medidor técnico, Operador corte/ vinco, Operador de estamparia, Operador de montagem, Operador de plasma (oxicorte/CNC), Promotor (a) de vendas, Vendedor técnico.

Vagas que exigem cursos:
Ajudante de mecânico diesel: curso de mecânica, Auxiliar de refrigeração: curso de refrigeração e NR10, Auxiliar de torneiro mecânico: curso na área, Estagiário técnico: curso técnico na área mecânica, Líder de caldeireiro: curso de leitura de interpretação, Ferramenteiro: curso de moldes e ferramentaria, Mecânico de refrigeração: curso de refrigeração e NR10, Mecânico diesel: curso de mecânica, Meio oficial de caldeiraria: curso de caldeiraria, Operador(a)/ programador (a) de centro de usinagem: curso na área, Operador de Máquina CNC: curso na área, Operador de veículo pesado: curso de pá carregadeira ou escavadeira, Porteiro: curso de informática, Programador de Torno CNC: curso de programação de CNC, Programador de centro de usinagem: curso na área, Técnico (a) em nutrição: curso de nutrição, Técnico de telecomunicações: curso técnico em telecomunicações, Técnico eletromecânico: curso de NR10 e curso Vigia: curso de informática.

Vagas para graduação:
Analista de dados, Assistente de vendas, Coordenador (a) de canal corporativo, Estagiário (a) de marketing, Estagiário (a) de programação de Delphi, Supervisora administrativa.

Visionário. Trabalha com software, sistemas para empresas. Aquele nerd que deu certo. Sou fã dele! Essa reação positiva foi sentida logo na primeira semana.

Algumas empresas funcionam 100% de forma remota desde sua abertura. Como funcionam?

Os funcionários são conhecidos como Nômades, porque não têm um local certo nem para morar, nem para trabalhar. Esse conceito de trabalho remoto rompe barreiras territoriais incríveis.

Eu sigo e acompanho um grande advogado, mestre em Direito Constitucional, Rodrigo Padilha, que deixou seu escritório no Rio de Janeiro funcionando à distância e foi morar com sua família nos EUA. E já faz tempo! Outro visionário.

Será que sua presença na sua empresa ou escritório é tão importante que não possibilite trabalhar de forma mais estratégica, de forma remota? Olha que vantagem esse advogado obteve. Talvez morar em Portugal, depois que a quarentena passar? Ou quem sabe trabalhar 3 dias na semana e passar 4 na praia, atuando de forma remota? Os benefícios são incalculáveis. Mas vamos tentar traçar alguns deles.

Outros benefícios do home office:
1 – Flexibilidade de horário;
2 – Empresas podem ter até 30% de economia, pois não têm despesas com escritório, locação, energia, internet, telefone, limpeza, entre outras. E parte dessa economia pode ser direcionada ao funcionário para melhorar sua qualidade de vida;
3 – As informações de conversas, grupos, ficam sempre armazenadas, possibilitando consulta posterior para remontar uma história, traçar os perfis dos colaboradores, e também para oferecer um “update”, um “follow up” daquele funcionário ausente de determinada reunião.
4 – Também não haverá tribos, um grupinho que detém informações e se sobrepõe a outros. Tudo é compartilhado para a empresa inteira, que pode estar espalhada no Brasil inteiro.

A empresa BeerOrCoffee, que desde sua fundação trabalha com os ditos nômades, traçou suas características e ensinou algumas das ações destas empresas que trabalham de forma remota:

1 – “Retreat” anual (retiro) – trabalhadores do país inteiro se encontram em um evento de 4 dias. Participam de gincanas, dinâmicas, interações, atividades físicas e mentais;

2 – Snack time (hora do lanche) – todos pedem uma refeição através de app de comida juntos, como o ifood ou UBER EATS, comem e se veem através de um app de videoconferência, como o zoom;

3 – Processo onboarding (“embarcando”) – um documento, com caráter de winkpédia/ou cartilha para os novos colaboradores. Nesse documento/dossiê deve haver informações completas do negócio da empresa, afinal, o funcionário novo deve saber exatamente o que a empresa vende. Também deve contar a história da empresa, a biografia dos principais “personagens” que a compõe (presidente, CEO, diretores), entre outras informações.
É importante que haja o devido detalhamento de como são feitos os processos de acompanhamento dos produtos, serviços e dos próprios funcionários. Conhecimento da política de compliance.
Em suma deve haver de forma muito clara qual é a essência da empresa, seus valores, sua missão.

4 – Trello.
Essse aplicativo serve para programar atividades, dar baixa nas que já foram feitas, dar prioridade, separar por setores, pode-se usar de forma compartilhada com funcionários, estagiários, chefes, etc.

5 – Rituais:
No sentido de criação de hábitos. Para todo hábito é necessário que haja constância.
Este hábito vai criar a cultura corporativa da empresa. Para que todos estejam na mesma vibração.
Por falar em vibração, empresas grandes de trabalho remoto têm um profissional, em regra um psicólogo ou um coach encarregado das questões emocionais dos funcionários, sua saúde mental.
Sempre vão existir rituais sazonais: carnaval, natal, páscoa, São João, entre outros. E também haverão rituais extras, que ocorreram através de aplicativos como o zoom.
Os extras são:
“Donuts” – com a frequência de cada 15 dias, a regra é que não se pode falar sobre trabalho!
Happy nômade hour – objetiva a interação social. Ocorre todos os dias, por 40 minutos;
Happy hour do conhecimento – uma hora, semanal, pauta aberta, conhecimentos compartilhados não são restritos à empresa;
Call de OKR “objetivos resultado chave” uma reunião semanal de duração de uma hora e meia, que serve para trazer indicadores da empresa. Isso traz a noção de que a cultura da empresa é voltada a resultados, e não a locais ou horários.
OKR DAY – Esta reunião já será segmentada para pessoas de uma determinada área, para entender como esse setor ou região reflete sobre os seus resultados em comparação a outras áreas.
Meditação remota – semanal, via zoom, meditação remota guiada.

Mas quais são realmente as ferramentas essenciais? Especialistas dizem para que se ESCOLHA SOMENTE DUAS, depois ir aumentando gradativamente, implementando as outras.

De forma mais acessível, mais comum a todos os brasileiros, implemente imediatamente o uso de:

WhatsApp Business, que seja utilizado exclusivamente para o trabalho, sem NENHUMA mensagem de cunho particular.

Google agenda, onde todos podem ver as reuniões agendadas, saber quando determinada pessoa participará de alguma reunião, pode ser compartilhada com determinados grupos, alerta sobre o início, computa tempo de deslocamento, entre outras importantes funcionalidades.

Google drive – não existem armários ou gavetas nesse mundo de trabalho remoto. Então tudo deve ser armazenado de alguma forma. Google Drive é uma ótima opção. Mas não a única! Existe também o Dropbox, e outras. Escolha a que melhor lhe convir.

CONTEXTUALIZANDO NOS DIAS DE HOJE
Empresas que já eram remotas antes do COVID 19 “se deram bem” agora, pelo motivo de que tudo já estava planejado para funcionar dessa forma.
Após a quarentena é capaz que muitas empresas percebam a vantagem econômica de se trabalhar de forma remota e não queiram mais voltar ao ambiente físico.

Já fez essa reflexão?

Por fim, cabível a famosa citação de Charles Darwin:

“Não é o mais forte que sobrevive, nem o mais inteligente, mas o que melhor se adapta às mudanças”.


Bibliografia:

1 – BeerOrCoffee e 12 min Originals, Trabalho Remoto em Tempos de Crise, disponível no aplicativo “12 min”, www.12min.com.

2 – PADRILHA, Rodrigo, MAVERICK, curso online sobre empreendedorismo jurídico, disponível em www.rodrigopadilha.com.br.